Современное положение и развитие экономики складываются таким образом, что не позволяют строить долгосрочные прогнозы в части потребности человеческих ресурсов в той или иной отрасли. Кардинальное изменение взаимоотношений после пандемии, стремительное
развитие и внедрение новых технологий, высокий уровень неопределённости ставят потенциальных работников и работодателей в совершенно иные условия взаимоотношений, когда невозможно предугадать те навыки и умения, которые будут необходимы через два-три
года. Одновременно с этим меняется ориентация на узкоспециализированных специалистов и делается упор на развитие soft skills и на постоянное саморазвитие в быстроменяющихся условиях с целью приобретения тех навыков, которые необходимы в текущей ситуации.
В настоящее время наблюдается востребованность в специалистах, обладающих знаниями, умениями и навыками в смежных отраслях и способные принимать нестандартные решения, перенося знания из одной отрасли в другую.
Таким образом, основной задачей, на решение которой направлено данное исследование, является разработка рекомендаций по саморазвитию и построению карьеры в современных условиях. Теоретические исследования позволят определить особенности мозговой
деятельности человека в условиях перемен, выявить основные тренды в развитии карьеры и образовании, позволяющих конкурировать на рынке труда будущего.
В миографии показаны возможности использования цифровых технологий в различных отраслях, позволяющие определить место человека на рынке труда будущего.
Монография предусматривает исследование проблем построения и развития карьеры в современных условиях, разработку практических рекомендаций для потенциальных работников в условиях развития дистанционных технологий.

экономика

гуманитарные и общественные науки

книги по экономике

Человек в мире будущего: современные тренды развития карьеры. (Бакалавриат). Монография.

Современная государственная молодежная политика: особенности и перспективы. (Бакалавриат, Магистратура). Монография.

Трансформация трудовых отношений в цифровой экономике. (Аспирантура, Бакалавриат, Магистратура). Монография.

Организация деятельности волонтерской команды по сопровождению мероприятий. (Бакалавриат, Магистратура). Монография.

Управление конфликтами и стрессами в организации. (Бакалавриат). Монография.

Особенности адаптации и развития персонала в современных организациях. (Бакалавриат, Магистратура). Монография.

Регулирование социально-трудовых отношений в цифровой экономике. (Бакалавриат). Учебник.

Кадровое делопроизводство в деятельности современного HR-менеджера. (Бакалавриат). Учебник.