Классическая нумерология. Расшифровка квадрата Пифагора с комбинациями и дополнительными числами

Характер

Очень редкий показатель. Характеристика будет как у бесхарактерного человека, со слабой волей. Ситуацию может спасти наличие восьмерок в матрице: за счет их перехода можно усилить характер.

Очень противоречивый характер: с одной стороны, люди с одной единицей упрямы и стремятся занять лидерские позиции, с другой – им не хватает для этого силы воли, им сложно принимать решения. Именно поэтому энергия таких людей часто уходит на создание антуража, свойственного лидерам, а за фасадом скрыта нерешительность, мягкость, даже отчаяние из-за несоответствия реальности своим же ожиданиям. Чтобы доказать свою значимость, они демонстрируют нарочитую грубость, авторитарность, сопротивляются любым мнениям, отличающимся от их взгляда на ситуацию. Они могут специально выступать в роли антагониста – просто чтобы создать видимость своей власти и значимости. Женщине с таким типом характера проще, ведь внешняя недоступность нередко добавляет «очков» – ее внимания будут добиваться, что льстит самолюбию. Мужчинам же с одной единицей может не хватать уверенности, ведь быть лидером и казаться им – отнюдь не одно и то же.

В тибетской нумерологии говорят о родовой тягостной карме. Таким людям присущ чрезмерный эгоизм: это значит, что они могут помочь, а потом пожалеть об этом – и «откатить все к заводским настройкам», т. е. забрать слова обратно, прямо сказав человеку, что зря ему помогали. Если вы замечаете за собой такое, то помните, что этим утяжеляете карму. Считается, что такими людьми управляют сверху, словно куклами, – им нужно приносить определенную «жертву» этому миру.

Стремление переложить ответственность на кого угодно: обстоятельства, саму ситуацию, близких; безвольные люди, часто эгоистичные, не желающие брать на себя ответственность.

или

В негативном сценарии опасные люди: они склонны создавать или притягивать проблемы; подвержены разрушению в период истощения; могут делать мелкие пакости, чтобы самоутвердиться. Поэтому энергию 666 нужно направлять в созидательное русло – об этом будет сказано дальше.

При желании могут развить невероятные магические способности; в минусе – если они не сделали что-то плохое, день прожит зря; едкие сплетники. Энергию познания лучше направить в науку (при наличии 55) или творчество (если нет/5).

Хорошие исполнители, но из-за высокого чувства долга и низких амбиций редко берут на себя ответственность руководителя.

Амбиции снижены, и человек может довольствоваться малым. Есть инструменты для перехода восьмерок в единицы – тогда можно изменить ситуацию.

Эмоциональные подчиненные: хороши в своем деле, но могут дать волю эмоциям.

Истеричные подчиненные: человеку удобнее быть под чьим-то руководством, но он все же сопротивляется этому.

Если единиц и двоек одинаковое количество: одна единица и одна двойка (1 и 2), две единицы и две двойки (11 и 22) и т. д. – это стабильная, уравновешенная личность; сам себе и начальник, и подчиненный.

Человека с таким характером можно назвать действительно компанейским: он доброжелателен и обходителен, а поэтому довольно легко находит общий язык с другими. Он стремится быть в центре внимания: собственно, внимание ему в основном и нужно (поэтому много актеров и певцов имеют 11 в матрице). Внимание – в виде похвалы, благодарности, замеченных достижений – лучшая награда для таких людей. Иногда это доходит до крайностей, и человек требует постоянного подтверждения своих заслуг. Впрочем, он действительно старается быть полезным людям: угодить им, выслушать, помочь – поэтому успешно добивается желаемого. Под желаемым я имею ввиду именно внимание, так как с движением к цели у людей с двумя единицами могут быть проблемы: им так же как и людям с одной единицей, порой не хватает силы воли, решительности и уверенности в своих силах. Впрочем, высокий уровень энергии (две, четыре и больше двоек в матрице) или показатель «Цель» 4/5 могут компенсировать этот нюанс. И не забывайте хвалить таких людей: это лучшая мотивация для них. 11 отличается тем, что ждет похвалы и внимания, часто выбирая профессию, которая будет этому способствовать. Женщины с таким характером – идеальные «восточные жены»: у них есть свой взгляд на жизнь; свое мнение; но в то же время они податливы, могут приспособиться и подстроиться. Важно не впадать в жертвенность.

Альтруист: такие люди склонны приносить в жертву обществу себя и свои интересы. Если вы видите у себя такие цифры в матрице, то развивайте в себе эгоизм, станьте активно действующей личностью – иначе вы не сможете реализоваться ни в своем деле, ни в отношениях с другими людьми.

Устойчивость, цельность – пожалуй, такие определения характеризуют человека с характером 111. В нем проявляются лидерские качества, способность идти к своей цели, умение отстаивать свою позицию. Вместе с тем, эти люди не подминают под себя других, а умеют уступать и слышать другое мнение. Они очень приятны в общении, и единственное, чего стоит избегать во взаимодействии с ними, – это давления. В таком случае они могут не на шутку вспылить: мало не покажется. Несмотря на внешнюю терпимость – внутри они кремень, своих позиций не сдадут: агрессору не поздоровится, если он решит продемонстрировать на людях с тремя единицами в характере свою власть.

Если у вас такой характер, то вам и самим не стоит давить на себя: не нужно терпеть унижения или принимать решения из жалости. Лидерские качества и необходимость быть на своей стороне опасно загонять внутрь: рискуете рано или поздно «взорваться». Одна из ваших черт – определенная непредсказуемость; 111 – люди настроения: любят спорить, могут вспылить, а потом бесконечно любить весь мир. Именно поэтому 111 – часто знак артиста: если люди с 11 подаются в артисты, чтобы добиться похвалы, то 111 реализуют в этой профессии свое непостоянство, свои способность и желание быть разными. Или это знак женщины, к чьей взбалмошности тоже привыкли относиться снисходительно.

или

И в первом, и во втором случаях такое сочетание говорит о чрезмерной вспыльчивости и склонности к истерикам.

Очень дальновидные люди; если они встанут у руля, то общество ждет прогресс: они знают, как до́лжно. Такие личности не могут сидеть на одном месте: даже когда говорят, они постоянно двигаются.

И любой код тысячника (см. параграф «Дополнительные числа») дает в сочетании хорошего управленца: такой человек и сам развивается, и про подчиненных не забывает – хорошее сочетание для мужчин.

Эмоциональный начальник: такие люди хорошо управляют коллективом, но не всегда способны сдерживать всплески эмоций, что обижает людей.

Настоящий лидерский характер со всем сопутствующим: настойчивостью, уверенностью, способностью вести за собой. При этом четное количество единиц позволяет таким людям быть действительно хорошими начальниками, руководителями: они могут выслушать чужое мнение, заботятся о своих подчиненных и не обидят их, просто чтобы доказать свою власть. В этом обычно и нет необходимости: другие сами признают их авторитет и позволяют управлять собой. Женщине важно управлять на работе, а не дома – тогда идиллия в семье возможна. У меня, например, показатель 1111 и 8 в матрице – работаю руководителем много лет, несмотря на то, что матрица трансформировалась.

Это хороший показатель для мужчин, так как характер с четырьмя единицами способен управлять, справляться с любыми сложностями, особенно при наличии энергии. Единственное – не забывайте слушать еще и других, а не только себя. И помните, что лишь нежелание (или лень) могут встать у вас на пути. Если в силу каких-то обстоятельств вы не хотите или не можете занимать откровенно лидерские, руководящие позиции, это не значит, что ваши врожденная амбициозность и внутренняя сила куда-то испарились: реализовать себя как победителя можно и в других сферах. Такой человек не даст себя унизить, но при этом ему сложно подчиняться другим.

«Скверный характер» – это в основном относится к девушкам, у них могут быть проблемы в личной жизни; при таком характере управлять людьми лучше на работе, а не дома.