Настольная книга менеджера по персоналу содержит все вопросы по управлению человеческими ресурсами — по формированию продуктивной корпоративной культуры, созданию службы персонала, бюджетированию затрат на персонал, моделированию компетенций, организации найма кандидатов, адаптации новых сотрудников в компании, обучению и повышению лояльности персонала, мотивации и технологии Assessment Center, обратной связи с сотрудниками и управлению персоналом в условиях кризиса.


словари, справочники

книги по психологии

о бизнесе популярно

руководства

общая психология

просто о бизнесе

знания и навыки

Настольная книга менеджера по персоналу

Психология оптимизма. Второе издание

Управление персоналом в кризис

Живой театр тренинга

Культура организации. Корпоративный роман