Книги жанра собеседование: скачать бесплатно или читать онлайн в электронной библиотеке Fantasy Worlds Страница 4
Вы не авторизовались
Войти
Зарегистрироваться

Книги жанра собеседование

Мы вам перезвоним! Почему вас не нанимают на самом деле и как стать кандидатом, которого хотят все
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
4
Аннотация на книгу:

Соискатели часто обижаются на работодателей из-за отказа в работе. Но какие причины отказа могут быть на самом деле? А если они, наоборот, оказывают вам услугу? И что сделать, чтобы вас все-таки приняли? Ответы на эти вопросы вы найдете в новой книге HR-специалиста и карьерного консультанта Валерии Волковой. Вы подробно узнаете о трех главных ингредиентах успешного трудоустройства: активном поиск…

Добавленo: Рейтинг: 4 Комментариев 0 шт.
От A до Job offer. Советы по поиску работы от профессионала
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
4
Аннотация на книгу:

Мечтаете сменить работу, но не знаете, с чего начать? Отправляете резюме, но не получаете ответа? От волнения на собеседовании забываете, как вас зовут? Значит, эта книга для вас. Автор, много лет занимавшийся подбором персонала, раскрывает секреты профессии и дает рекомендации по всем этапам поиска работы: от преодоления страхов и составления резюме до прохождения собеседования и заключения труд…

Добавленo: Рейтинг: 4 Комментариев 0 шт.
Мы вам перезвоним! Почему вас не нанимают на самом деле и как стать кандидатом, которого хотят все
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
5
Аннотация на книгу:

Соискатели часто обижаются на работодателей из-за отказа в работе. Но какие причины отказа могут быть на самом деле? А если они, наоборот, оказывают вам услугу? И что сделать, чтобы вас все-таки приняли?Ответы на эти вопросы вы найдете в новой книге HR-специалиста и карьерного консультанта Валерии Волковой. Вы подробно узнаете о трех главных ингредиентах успешного трудоустройства: активном поиске …

Добавленo: Рейтинг: 5 Комментариев 0 шт.
HR читает книги
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
4
Аннотация на книгу:

Разбирая фрагменты книг, мы анализируем действия героев, рассматриваем схожие примеры из своей практики, делаем отсылки к оптимальным методам взаимодействия. Полезные выводы помогли нам настроить и свою работу с персоналом – огромное поле вариантов развития взаимодействия и решения задач позволяет найти оптимальные пути действий на практике. Надеемся, что для наших читателей книга станет подспорье…

Добавленo: Рейтинг: 4 Комментариев 0 шт.
Простые тайны. Книга о технологии подбора персонала в компанию, пошаговая инструкция для поиска нужных людей
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
5
Аннотация на книгу:

Основная идея книги: раскрыть каждый элемент системы подбора персонала и дать четкое представление о поиске и оценке кандидатов при приеме на работу. Основная идея реализуется через описание всех этапов процесса подбора персонала и приведение конкретных инструкций, а также примеров документов, кейсов и упражнений.

Добавленo: Рейтинг: 5 Комментариев 0 шт.
Лаборатория
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
3
Аннотация на книгу:

По воле случая или по промыслу высших сил главный герой рассказа, молодой инженер, не нашедший пока своего места под Солнцем, попал в опасную для жизни и здоровья ситуацию, из которой, казалось, не было иного выхода, кроме как прогнуться под обстоятельства... События и персонажи рассказа являются вымышленными. Любое совпадение с реальными событиями и любое сходство с реальными людьми случайно.

Добавленo: Рейтинг: 3 Комментариев 0 шт.
Не мечтайте о работе – действуйте!
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
5
Аннотация на книгу:

Второе издание книги «Как найти работу мечты. Руководство к действию.» Книга для тех, кто сейчас находится в поиске работы, и для тех, кто делает первые шаги в новой профессии. В книге подробно рассматривается весь процесс поиска работы: от профессионального самоопределения до первых дней на новой работе. Особое внимание уделяется таким важным пунктам, как составление резюме, прохождение собеседов…

Добавленo: Рейтинг: 5 Комментариев 0 шт.
Лаборатория
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
5
Аннотация на книгу:

По воле случая или по промыслу высших сил главный герой рассказа, молодой инженер, не нашедший пока своего места под Солнцем, попал в опасную для жизни и здоровья ситуацию, из которой, казалось, не было иного выхода, кроме как прогнуться под обстоятельства... События и персонажи рассказа являются вымышленными. Любое совпадение с реальными событиями и любое сходство с реальными людьми случайно.

Добавленo: Рейтинг: 5 Комментариев 0 шт.
Дримворк: пошаговое руководство по поиску работы вашей мечты
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
5
Аннотация на книгу:

Вы в поисках работы? Эта книга – концентрированный опыт Ольги Дзюбы, HR-менеджера и карьерного консультанта с более чем двадцатилетним стажем. Автор делится схемой, помогающей найти и получить нужную должность. Вы узнаете, как грамотно составить резюме, где искать вакансии и как вести себя на собеседовании. Применяйте советы автора – и вперед, к работе мечты!

Добавленo: Рейтинг: 5 Комментариев 0 шт.
Помощник рекрутера, или Как «разглядеть» между слов…
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
3
Аннотация на книгу:

Данная книга не является учебным пособием по рекрутменту, в ней нет классических академических определений и понятий, весь материал книги построен на многолетнем практическом опыте автора. Кроме этого в книге представлены примеры вопросов, задаваемых на собеседовании; варианты простых, но в то же время эффективных тестов, не требующих специальных знаний в психологии, позволяющих оценить свойства л…

Добавленo: Рейтинг: 3 Комментариев 0 шт.
Достижения в резюме: 100 примеров
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
4
Аннотация на книгу:

По статистике 9 из 10 соискателей, описывая свой профессиональный опыт в резюме, не указывают полученные результаты или, как еще их называют, – достижения. Они обходятся общими фразами, типа «ориентированность на результат», «достижение целей» и т.п., совершенно забывая о том, что именно эта информация выделяет их среди других кандидатов с похожим функционалом. А потом они сетуют на то, что их отк…

Добавленo: Рейтинг: 4 Комментариев 0 шт.
Эффективное резюме за 2 часа. PRO
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
4
Аннотация на книгу:

Вопрос составления резюме актуален для каждого без исключения. И от того, каким будет этот документ – сильным или безликим, демонстрирующий ваши достижения или содержащий ложь – зависит ваше будущее. Ведь решение о приглашении кандидата на собеседование принимается именно после такого заочного знакомства. Прежде чем заполнять форму резюме на работных порталах, рекомендую сделать его максимальную …

Добавленo: Рейтинг: 4 Комментариев 0 шт.
Достижения в резюме: 100 примеров
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
3
Аннотация на книгу:

По статистике 9 из 10 соискателей, описывая свой профессиональный опыт в резюме, не указывают полученные результаты или, как еще их называют, – достижения. Они обходятся общими фразами, типа «ориентированность на результат», «достижение целей» и т.п., совершенно забывая о том, что именно эта информация выделяет их среди других кандидатов с похожим функционалом. А потом они сетуют на то, что их отк…

Добавленo: Рейтинг: 3 Комментариев 0 шт.
Поиск работы: сборник полезных материалов
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
5
Аннотация на книгу:

Составить резюме, написать сопроводительное письмо, подготовиться к собеседованию и проверить работодателя перед принятием решения – вот программа-минимум при поиске работы. Сборник полезных материалов, содержащий шаблоны резюме и cover letter, различные чек-листы, вопросы к интервью и др., поможет сделать процесс трудоустройства приятным и главное – успешным. За годы практики эти справочные мате…

Добавленo: Рейтинг: 5 Комментариев 0 шт.
Батл с кадровиком. Как пройти собеседование и выполнить все тесты
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
3
Аннотация на книгу:

Согласно одному из исследований Высшей школы экономики, 22,1 % россиян ежегодно меняют работу. Это означает, что каждый год количество соискателей превышает 31 млн человек. Такая внушительная цифра заставляет HR-менеджеров ответственнее подходить к подбору персонала и устраивать кандидатам настоящий «марафон». Телефонное интервью, стресс-интервью, деловые игры, презентации, психологические тесты и…

Добавленo: Рейтинг: 3 Комментариев 0 шт.