Книги жанра о бизнесе популярно: скачать бесплатно или читать онлайн в электронной библиотеке Fantasy Worlds Страница 690
Вы не авторизовались
Войти
Зарегистрироваться

Книги жанра о бизнесе популярно

Герои бизнеса. Как создать систему из хаоса
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
5
Аннотация на книгу:

Герои бизнеса – это руководители и топ-менеджеры ведущих российских компаний и корпораций: «Росатома», «Еврохима», «Газпромбанка», «Норникеля», «РУСАЛа», Авито, HeadHunter, «Медси», «Союзмультфильма», НТВ, школы управления «Сколково» и других. В сложных условиях последних трех лет эти люди и команды, в которых они работают, смело противостоят вызовам времени и находят решения в самых неоднозначных…

Добавленo: Рейтинг: 5 Комментариев 0 шт.
Как вывести и прокачать свой бизнес в онлайн. Первый уровень. Часть 1
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
4
Аннотация на книгу:

Все малые предприниматели мечтают о расширении своего дела. Но где для этого взять деньги? Эта книга о том, как прокачать свой бизнес с помощью современных инструментов торговли. 100% возврат денег за книгу при отрицательном результате.

Добавленo: Рейтинг: 4 Комментариев 0 шт.
Свой бизнес. Все, что нужно знать начинающим предпринимателям
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
5
Аннотация на книгу:

Вы планируете открыть собственное предприятие или уже делаете первые шаги на пути развития бизнеса? Не знаете, с чего начать, какие документы подготовить, какое направление деятельности выбрать? Наша книга поможет вам справиться с этими трудностями. Прочитав ее, вы узнаете, как самостоятельно зарегистрировать предприятие, какие платить налоги, как составлять трудовой договор. Обзор лучших на сегод…

Добавленo: Рейтинг: 5 Комментариев 0 шт.
Бизнес-план для магазина
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
5
Аннотация на книгу:

Руководство по написанию бизнес-плана для магазина. От базовых показателей до автоматического подробного планирования движения финансов и просчета различных вариантов открытия.

Добавленo: Рейтинг: 5 Комментариев 0 шт.
Ищу человека. Как нанимать правильных людей в ваш бизнес уже сегодня
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
4
Аннотация на книгу:

Ольга Берегович 15 лет была консультантом по развитию бизнеса, на ее счету более 250 выполненных консалтинговых проектов. Все самое важное из своего опыта она изложила в этой книге. В любые времена, особенно в кризисные, бывает нужно опереться на кого-то, попросить совета в принятии решения, вместе подумать – особенно в случае, когда дело касается найма персонала, от которого, собственно, и зависи…

Добавленo: Рейтинг: 4 Комментариев 0 шт.
Тайны лучших секретарей-референтов: мини-курс психологии для отличной работы
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
4
Аннотация на книгу:

В настоящее время профессия секретаря-референта является одной из самых востребованных на рынке труда, как среди соискателей, так и среди работодателей. Секретарь руководителя должен не только быстро печатать и правильно оформлять документы, но и составлять тексты различных документов, редактировать проекты, рационально организовать прием посетителей и телефонное обслуживание, самостоятельно решат…

Добавленo: Рейтинг: 4 Комментариев 0 шт.
Тайны лучших секретарей-референтов: мини-курс психологии для отличной работы
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
4
Аннотация на книгу:

В настоящее время профессия секретаря-референта является одной из самых востребованных на рынке труда, как среди соискателей, так и среди работодателей. Секретарь руководителя должен не только быстро печатать и правильно оформлять документы, но и составлять тексты различных документов, редактировать проекты, рационально организовать прием посетителей и телефонное обслуживание, самостоятельно решат…

Добавленo: Рейтинг: 4 Комментариев 0 шт.
Тайны лучших секретарей-референтов: мини-курс делопроизводства для отличной работы
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
4
Аннотация на книгу:

В настоящее время профессия секретаря-референта является одной из самых востребованных на рынке труда, как среди соискателей, так и среди работодателей. Секретарь руководителя должен не только быстро печатать и правильно оформлять документы, но и составлять тексты различных документов, редактировать проекты, рационально организовать прием посетителей и телефонное обслуживание, самостоятельно решат…

Добавленo: Рейтинг: 4 Комментариев 0 шт.
Тайны лучших секретарей-референтов: мини-курс делопроизводства для отличной работы
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
4
Аннотация на книгу:

В настоящее время профессия секретаря-референта является одной из самых востребованных на рынке труда, как среди соискателей, так и среди работодателей. Секретарь руководителя должен не только быстро печатать и правильно оформлять документы, но и составлять тексты различных документов, редактировать проекты, рационально организовать прием посетителей и телефонное обслуживание, самостоятельно решат…

Добавленo: Рейтинг: 4 Комментариев 0 шт.
Тайны лучших секретарей-референтов: мини-курс по идеальной работе с документами
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
3
Аннотация на книгу:

В настоящее время профессия секретаря-референта является одной из самых востребованных на рынке труда, как среди соискателей, так и среди работодателей. Секретарь руководителя должен не только быстро печатать и правильно оформлять документы, но и составлять тексты различных документов, редактировать проекты, рационально организовать прием посетителей и телефонное обслуживание, самостоятельно решат…

Добавленo: Рейтинг: 3 Комментариев 0 шт.
Тайны лучших секретарей-референтов: мини-курс по идеальной работе с документами
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
3
Аннотация на книгу:

В настоящее время профессия секретаря-референта является одной из самых востребованных на рынке труда, как среди соискателей, так и среди работодателей. Секретарь руководителя должен не только быстро печатать и правильно оформлять документы, но и составлять тексты различных документов, редактировать проекты, рационально организовать прием посетителей и телефонное обслуживание, самостоятельно решат…

Добавленo: Рейтинг: 3 Комментариев 0 шт.
Кадровик: стратегии и принципы кадрового менеджмента
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
3
Аннотация на книгу:

В книге излагаются основные положения и понятия системы управления персоналом, кадрового менеджмента и кадровой политики организации. Рассмотрены функции и методы управления, методы подбора и планирования персонала, оценки персонала, принятия решений, культуры и этики делового общения, искусства переговоров, раскрываются роли и задачи руководителей и специалистов в системе кадрового менеджмента и …

Добавленo: Рейтинг: 3 Комментариев 0 шт.
Кадровик: стратегии и принципы кадрового менеджмента
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
3
Аннотация на книгу:

В книге излагаются основные положения и понятия системы управления персоналом, кадрового менеджмента и кадровой политики организации. Рассмотрены функции и методы управления, методы подбора и планирования персонала, оценки персонала, принятия решений, культуры и этики делового общения, искусства переговоров, раскрываются роли и задачи руководителей и специалистов в системе кадрового менеджмента и …

Добавленo: Рейтинг: 3 Комментариев 0 шт.
Кадровик: разработка и реализация кадровой политики организации
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
3
Аннотация на книгу:

В книгах данной серии излагаются основные положения и понятия системы управления персоналом, кадрового менеджмента. Рассмотрены функции и методы управления, методы подбора и планирования персонала, оценки персонала, принятия решений, культуры и этики делового общения, искусства переговоров, раскрываются роли и задачи руководителей и специалистов в системе кадрового менеджмента и т. д. Приведены ра…

Добавленo: Рейтинг: 3 Комментариев 0 шт.
Кадровик: разработка и реализация кадровой политики организации
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
3
Аннотация на книгу:

В книгах данной серии излагаются основные положения и понятия системы управления персоналом, кадрового менеджмента. Рассмотрены функции и методы управления, методы подбора и планирования персонала, оценки персонала, принятия решений, культуры и этики делового общения, искусства переговоров, раскрываются роли и задачи руководителей и специалистов в системе кадрового менеджмента и т. д. Приведены ра…

Добавленo: Рейтинг: 3 Комментариев 0 шт.