Книги жанра менеджмент и кадры: скачать бесплатно или читать онлайн в электронной библиотеке Fantasy Worlds Страница 45
Вы не авторизовались
Войти
Зарегистрироваться

Книги жанра менеджмент и кадры

Тотальный риск-менеджмент
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
3
Аннотация на книгу:

Автор не считает риски неизбежным злом. Он предлагает с помощью внедрения продвинутого управления рисками создать в организации сбалансированную систему показателей успешности деятельности, анализировать альтернативные варианты стратегии, обосновывать управленческие решения. Метод «Тотального риск-менеджмента» рассматривается в книге как разновидность известных методик «Тотального менеджмента каче…

Добавленo: Рейтинг: 3 Комментариев 0 шт.
Пятничный менеджер. О менеджерах в шутку и всерьез
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
5
Аннотация на книгу:

Перед вами сборник рассказов, написанных представителями нового «сословия» менеджеров для постоянной рубрики «Пятничный менеджер» на сайте онлайн-сообщества E-xecutive. Выбор лучших рассказов для публикации осуществляли члены Сообщества путем голосования. Здесь вы найдете смешные и серьезные, ироничные и грустные размышления менеджеров о своей жизни в офисе и за его пределами, о цели и смысле суще…

Добавленo: Рейтинг: 5 Комментариев 0 шт.
Пять пороков команды
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
3
Аннотация на книгу:

Этот бизнес-роман посвящен тому, как грамотно строить корпоративную среду. В технологическую компанию, оказавшуюся на грани упадка, приходит новый руководитель и начинает налаживать работу команды менеджеров, а вернее, создавать ее заново. Вслед за героями читатель узнает о пяти пороках, которые могут уничтожить любой коллектив, а также о том, каким образом можно их нейтрализовать и превратить сво…

Добавленo: Рейтинг: 3 Комментариев 0 шт.
Лидерство, основанное на принципах
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
3
Аннотация на книгу:

Автор знаменитого бестселлера «Семь навыков высокоэффективных людей» считает, что во всех областях человеческой жизни следует руководствоваться принципами – естественными законами, которые работают всегда и везде. Применительно к лидерству следование принципам помогает найти ответ на множество внутренне противоречивых вопросов. Как найти золотую середину между «жестким» и «мягким» стилем руководст…

Добавленo: Рейтинг: 3 Комментариев 0 шт.
Управление персоналом
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
4
Аннотация на книгу:

В курсе лекций в краткой и доступной форме рассмотрены все основные вопросы, предусмотренные государственным образовательным стандартом и учебной программой по дисциплине «Управление персоналом». Книга позволит быстро получить основные знания по предмету, а также качественно подготовиться к зачету и экзамену. Для студентов, аспирантов и преподавателей экономических специальностей, банкиров, менедж…

Добавленo: Рейтинг: 4 Комментариев 0 шт.
Финансовый менеджмент
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
4
Аннотация на книгу:

Данное издание – базовый учебник по дисциплине . В нем дано систематизированное изложение теоретических концепций, методов и моделей финансового менеджмента, а также различных аспектов их практического применения при управлении фирмой. Учебник предназначен для студентов, аспирантов, преподавателей и специалистов организаций, руководителей коммерческих фирм, предпринимателей, изучающих современные …

Добавленo: Рейтинг: 4 Комментариев 0 шт.
Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
3
Аннотация на книгу:

Перед вами абсолютный бестселлер Светланы Ивановой – гуру в области оценки и подбора персонала. Многолетний успех книги кроется в том, что она не только дает представление о самых эффективных на сегодняшний день методах оценки и подбора персонала, но и предлагает готовый инструментарий с детальным изложением методик, многочисленными примерами и практическими заданиями. Адаптируя представленные в к…

Добавленo: Рейтинг: 3 Комментариев 0 шт.
Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
3
Аннотация на книгу:

Перед вами абсолютный бестселлер Светланы Ивановой – гуру в области оценки и подбора персонала. Многолетний успех книги кроется в том, что она не только дает представление о самых эффективных на сегодняшний день методах оценки и подбора персонала, но и предлагает готовый инструментарий с детальным изложением методик, многочисленными примерами и практическими заданиями. Адаптируя представленные в к…

Добавленo: Рейтинг: 3 Комментариев 0 шт.
Метод McKinsey. Использование техник ведущих стратегических консультантов для решения личных и деловых задач
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
5
Аннотация на книгу:

На сегодняшний день в мире нет другой столь известной, успешной и востребованной консалтинговой фирмы, как McKinsey & Company. Ее клиентами является большинство ведущих мировых корпораций. Из этой компании вышли многие величайшие бизнес-лидеры и мыслители в области менеджмента. Среди них Том Питерс, Луис Герстнер, Йон Катценбах и многие другие. Книга впервые раскрывает методы управления, которые к…

Добавленo: Рейтинг: 5 Комментариев 0 шт.
Управление проектами от А до Я
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
3
Аннотация на книгу:

Умелое распоряжение ресурсами, гарантированное получение результата, выполнение работы в срок – можно ли этому научиться? Можно и довольно легко, если следовать определенному алгоритму, считает Ричард Ньютон. Просто и доступно, практически не используя профессиональную лексику, автор разъясняет основы управления проектами: как собрать команду проекта, как составить описание и разработать план реал…

Добавленo: Рейтинг: 3 Комментариев 0 шт.
Деловое общение
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
3
Аннотация на книгу:

Изложение принципов делового общения базируется на объединении научной и практической проблематики таких дисциплин, как лингвистика, риторика, психология, этика, логика, менеджмент. Учит преодолевать барьеры в общении, искусно вести деловой разговор, переговоры, совещания, убеждать, не позволять собеседнику манипулировать собой, успешно выступать перед аудиторией. Адресовано студентам экономически…

Добавленo: Рейтинг: 3 Комментариев 0 шт.
Расположение бизнеса и производства
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
3
Аннотация на книгу:

Популярно о размещении бизнес- и производственных структур.

Добавленo: Рейтинг: 3 Комментариев 0 шт.
Расположение бизнеса и производства
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
3
Аннотация на книгу:

Популярно о размещении бизнес- и производственных структур.

Добавленo: Рейтинг: 3 Комментариев 0 шт.
Психологические тесты для приема на работу
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
5
Аннотация на книгу:

Примеры психологических тестов, которые можно использовать при приеме на работу.

Добавленo: Рейтинг: 5 Комментариев 0 шт.
Психологические тесты для приема на работу
Добавить В библиотекуАвторизуйтесь, чтобы добавить
5
Аннотация на книгу:

Примеры психологических тестов, которые можно использовать при приеме на работу.

Добавленo: Рейтинг: 5 Комментариев 0 шт.